關(guān)于瑞安市組織參加浙江省2015屆高校畢業(yè)生招聘月活動(dòng)招聘公辦教師的公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我市教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》（浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào)）和浙江省教育廳辦公室《關(guān)于舉辦2015屆高校畢業(yè)生招聘月活動(dòng)的通知》（浙教電傳〔2014〕369號(hào)）文件精神，決定組織參加浙江省2015屆高校畢業(yè)生招聘月活動(dòng)招聘公辦教師25名�，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

2015年全日制普通高等院校師范類本科及以上畢業(yè)生。

（二）招聘條件

1、瑞安戶籍，戶籍關(guān)系已遷入高校的應(yīng)有戶口遷出證明。

2、能夠按期取得相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段的教師資格證及崗位所要求的學(xué)歷。

3、北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)、南京師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)等九所大學(xué)專業(yè)對(duì)口的畢業(yè)生；浙江師范大學(xué)獲得“院、校、省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生”或“學(xué)子英才”稱號(hào)的畢業(yè)生；其他高校獲得“校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生”及以上稱號(hào)的畢業(yè)生；全日制研究生學(xué)歷且本科階段是普通高校師范類的畢業(yè)生；體育教育、學(xué)前教育專業(yè)的畢業(yè)生。

4、品行端正，熱愛教育事業(yè)，具備崗位所需要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。

5、身體健康。

6、符合招聘崗位所需的其他條件。

二、招聘崗位

招聘崗位詳見《瑞安市參加2015屆高校畢業(yè)生招聘月活動(dòng)招聘教師計(jì)劃表》(附件1)。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在浙江師范大學(xué)“浙江省2015屆高校畢業(yè)生招聘月”活動(dòng)現(xiàn)場，日期定于2014年12月13日，具體時(shí)間、場地由浙江師范大學(xué)安排。

（二）資格審核

報(bào)考人員須如實(shí)填寫《瑞安市參加2015屆高校畢業(yè)生招聘月活動(dòng)招聘教師報(bào)名表》（附件2），并攜帶本人戶口簿、身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書的原件、復(fù)印件，到報(bào)名地點(diǎn)接受資格審核。

以“院、校、省優(yōu)秀畢業(yè)生”資格報(bào)考的，除提供上述材料外，還須提供當(dāng)年度評(píng)選通知（當(dāng)年未發(fā)布評(píng)選通知的則提供上年度評(píng)選通知）和評(píng)選辦法及符合評(píng)選條件的證明材料、學(xué)校推薦證明（以上材料須由學(xué)校簽章有效）。

現(xiàn)場不能提供相關(guān)材料及證明的，須于2014年12月17日前提交到瑞安市教育局政工科，否則視為自動(dòng)放棄。聯(lián)系電話0577-65895851。

（三）考試、簽訂擬聘用協(xié)議

1.考試日期、地點(diǎn)

考試日期初定于2014年12月20日，考點(diǎn)設(shè)在浙江省瑞安市，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.考試辦法

考試分專業(yè)筆試和教師基本素養(yǎng)面試兩部分。

筆試采用撰寫教案的形式，滿分100分，時(shí)限100分鐘，按專業(yè)分組進(jìn)行評(píng)分。主要考查學(xué)科知識(shí)掌握、理解、運(yùn)用，課堂教學(xué)基本能力，邏輯思維，語言文字表述能力等。

教師基本素養(yǎng)面試滿分100分，時(shí)限10分鐘。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)不超過1:2的比例確定入圍面試人員，如筆試成績同分的，一并列為入圍面試人員。面試包括問題闡述和現(xiàn)場答辯，重點(diǎn)考查職業(yè)道德修養(yǎng)、心理素質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、邏輯思維、專業(yè)思想、儀表儀態(tài)、班級(jí)管理和運(yùn)用教育理論分析解決問題的能力。

根據(jù)筆試成績和面試成績各占50%合成考試總成績（計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入），從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定人選（如考試總成績同分的，取面試成績高者），并與招聘學(xué)校簽訂擬聘用協(xié)議�？荚嚳偝煽�?cè)O(shè)置最低分?jǐn)?shù)線，最低分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分（不含70分）的不予簽訂擬聘用協(xié)議，取消該崗位招聘計(jì)劃。

（四）體檢、考察

組織已簽訂擬聘用協(xié)議人員參加體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

體檢合格的，確定為入圍考察對(duì)象。考察標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）和《中共浙江省委組織部等3部門關(guān)于修訂＜浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）＞有關(guān)條款的通知》執(zhí)行。入圍考察對(duì)象須在2014年7月底前取得相應(yīng)的證書，否則取消其入圍考察資格。

（五）公示、聘用

考察合格的確定為擬聘用對(duì)象，并在瑞安教育信息網(wǎng)、瑞安人才網(wǎng)予以公示。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序辦理正式聘用手續(xù)。

本次招聘空缺名額不予遞補(bǔ)。未盡事宜，由瑞安市教育局、瑞安市力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：瑞安市教育局0577-65895851，65651857。

附件：

附件1：計(jì)劃表.rar

附件2：報(bào)名表.rar

瑞安市教育局  瑞安市人力資源和社會(huì)保障局

2014年12月6日