2019河北廊坊教師招聘 教育局、生態(tài)環(huán)境局所屬事業(yè)單位招聘教師崗公告【94人】
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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》、《廊坊市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》,經(jīng)研究決定,2019年我市教育局、生態(tài)環(huán)境局所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員179名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則和方式
堅(jiān)持德才兼?zhèn)浜兔裰、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在考試、考察基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
本次招聘工作采取統(tǒng)一招聘方式,由廊坊市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。
二、招聘崗位和名額
2019年我市教育局、生態(tài)環(huán)境局所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員179名,具體招聘人數(shù)、崗位條件、咨詢電話詳見《2019年廊坊市教育局、生態(tài)環(huán)境局所屬事業(yè)單位擬公開招聘工作人員崗位信息表》(附件)。
應(yīng)聘人員可通過廊坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.lf.gov.cn)中的廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)查詢招聘信息。
三、招聘對象和條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1983年8月26日至2001年8月26日期間出生);博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1978年8月26日以后出生);招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求;
3、遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、具備崗位所需要的其他條件。
招聘崗位的具體條件按《2019年廊坊市教育局、生態(tài)環(huán)境局所屬事業(yè)單位擬公開招聘工作人員崗位信息表》(附件)要求確定。
凡涉及到年齡、戶籍、工作時(shí)間等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2019年8月26日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是:從2019年8月26日算起,此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生;
3、報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
4、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、報(bào)名辦法
本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名和資格初審,每人限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位,并在網(wǎng)上交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格審查
報(bào)名網(wǎng)址:廊坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.lf.gov.cn)中的廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)。
報(bào)名時(shí)間:8月26日9:00至8月30日17:00。
繳費(fèi)時(shí)間:8月26日9:00至8月30日24:00。
開考比例:每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例不低于1:3,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
1、網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制,考生必須承諾履行《誠信承諾書》,對提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),在資格復(fù)審時(shí),凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的,取消應(yīng)聘資格。
2、網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》申請“報(bào)名號”,獲取“報(bào)名號”和“初始密碼”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng),進(jìn)行填表和提交審核。報(bào)名號是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識,密碼可修改,均務(wù)必牢記并保管好。
3、按照表格內(nèi)容規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng),上傳的電子照片要符合要求,否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動拒絕。報(bào)考信息通過審核后才能進(jìn)行交費(fèi)操作,交費(fèi)成功即完成報(bào)名。
4、考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下,審核員24小時(shí)內(nèi)會在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果!皩徍宋催^”的,可根據(jù)提示的未過原因,修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的,將不能再修改,并進(jìn)入交費(fèi)程序。考生應(yīng)隨時(shí)關(guān)注個(gè)人的審核狀態(tài),以便變更崗位或修改個(gè)人信息。
5、考生務(wù)必牢記報(bào)名和交費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間、資格復(fù)審時(shí)間、面試時(shí)間等時(shí)間信息。凡在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的,將被視為自動放棄。同時(shí),報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的,責(zé)任自負(fù)。
6、報(bào)名繳費(fèi)支付,每人報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
(二)打印《筆試準(zhǔn)考證》
考生完成網(wǎng)上報(bào)名后,于9月18日9:00至9月20日17:00登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)打印《筆試準(zhǔn)考證》。
(三)報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對象和辦法
享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對貧困家庭的考生,先在網(wǎng)上繳費(fèi),報(bào)名結(jié)束后,審核并辦理減免考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)用的退費(fèi)手續(xù)。退費(fèi)的具體時(shí)間地點(diǎn)將在廊坊市事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)另行通知。審核確定符合減免條件的考生,所退費(fèi)用由第三方支付機(jī)構(gòu)退回原繳費(fèi)賬戶。
退費(fèi)具體辦理要求:享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。
五、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)
考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
(一)筆試
1、筆試科目
筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行。
報(bào)考綜合類崗位的考生參加綜合類科目筆試,包括《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識》兩科!堵殬I(yè)能力測驗(yàn)》考試時(shí)限90分鐘,滿分為100分;《公共基礎(chǔ)知識》考試時(shí)限為120分鐘,滿分為100分。
報(bào)考教育類崗位的考生參加教育類科目筆試,包括《教育專業(yè)能力測驗(yàn)》、《公共基礎(chǔ)知識》兩科!督逃龑I(yè)能力測驗(yàn)》考試時(shí)限90分鐘,滿分為100分;《公共基礎(chǔ)知識》考試時(shí)限為120分鐘,滿分為100分。
每科滿分均為100分,筆試總成績?yōu)橐陨蟽煽瓶荚嚦煽冎,滿分為200分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
2、筆試時(shí)間地點(diǎn)
2019年9月21日上午8:00-12:00。
具體安排為:
8:00—9:30《職業(yè)能力測驗(yàn)》
或《教育專業(yè)能力測驗(yàn)》
10:00-12:00《公共基礎(chǔ)知識》
應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和法定有效的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
3、成績查詢。筆試的成績、進(jìn)入面試人選名單及資格復(fù)審地點(diǎn)可于9月26日登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)查詢,請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢。
進(jìn)入面試人選依據(jù)筆試總成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1∶3的比例確定。比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生,不得進(jìn)入面試。
(二)面試
1、面試前資格復(fù)審
進(jìn)入面試的人選于10月10日-11日進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審時(shí)須出具的證件和材料是:
(1)有效居民身份證(二代);
(2)畢業(yè)證;
(3)學(xué)位證;
(4)列入國家和省“三支一扶”、大學(xué)生村官和大學(xué)生村醫(yī)等基層志愿服務(wù)計(jì)劃,服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)人員持相關(guān)部門出具的證明;
(5)崗位條件要求教師資格證的,必須提供教師資格證原件,其它證明材料無效。
(6)學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;
(7)本人為事業(yè)單位在編工作人員的,須有原單位同意報(bào)考證明;
(8)崗位要求的其他證明材料。
以上證件和材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。
在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其面試資格,對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。
2、打印《面試通知單》
資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生于2019年10月16日-18日登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng),自行下載打印《面試通知單》,面試的具體地點(diǎn)、時(shí)間及有關(guān)要求等詳見《面試通知單》。
3、面試時(shí)間
面試時(shí)間為2019年10月19日-20日。
4、面試評委組成:面試評委全部聘請域外評委擔(dān)任,每個(gè)面試評委組由7名評委組成,其中主評委1名,評委6名。
5、面試方法:
(1)教育類崗位面試采取試講的方式進(jìn)行,每人不超過15分鐘。主要考察應(yīng)聘人員設(shè)計(jì)教學(xué)和實(shí)際授課的能力,考生提前15分鐘備考。
(2)綜合類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試時(shí)間每人不超過10分鐘。
面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,面試成績采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。
面試成績當(dāng)天在考試地點(diǎn)張貼,每半天公布一次。
6、面試有關(guān)要求:報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同組、同場。每半天進(jìn)行一場。個(gè)別招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位,根據(jù)筆試總成績的排名順序,采取蛇型分組法合理分組、分配招聘名額,面試成績按分組分別排序、分別使用分配的招聘名額。考生須持有效期內(nèi)的二代居民身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單參加面試。每場面試前,每組考生抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號,不得報(bào)姓名,否則取消面試資格?忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場,不得返回面試室、候考室和備考室,不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生,取消面試資格或面試成績,考生抽簽時(shí)仍未到候考室者視為自動放棄。面試成績不及格(低于60分)的考生取消聘用資格。
(三)計(jì)算總成績及確定進(jìn)入考察考生名單
總成績=(筆試總成績÷2)×40%+面試成績×60%。
確定進(jìn)入考察考生名單:以招聘崗位與考生1:1的比例按總成績由高分到低分確定進(jìn)入考察考生名單。對報(bào)考同一崗位總成績相同的考生,按以下順序確定進(jìn)入考察人選:符合報(bào)名條件、參加省級以上高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生村醫(yī)”等基層志愿服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿且考核等次為合格以上的報(bào)考人員優(yōu)先進(jìn)入考察;若再相同,按筆試成績高者進(jìn)入考察。
(四)考察
2019年10月23日,在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公布進(jìn)入考察考生名單。
考察時(shí)間為2019年10月24日-10月31日。
市人社局會同用人單位或其主管部門組織考察,考察的內(nèi)容主要包括擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。
(五)體檢
2019年11月4日,在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公布進(jìn)入體檢考生名單及注意事項(xiàng)。
2019年11月8日市人社局負(fù)責(zé)對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生集中進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。
(六)公示、聘用
根據(jù)考試、考察、體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員情況在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公示7個(gè)工作日。
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由事業(yè)單位主管部門提出聘用意見,報(bào)市人社局審批后,按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
由于各種原因,在資格復(fù)審、考察、體檢、公示過程中形成的缺額,分別可以在資格復(fù)審后、考察后、體檢后、公示后分崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),未參加面試的不能遞補(bǔ)。
特別提醒:凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
咨詢電話:
市人社局:0316-2395085
市生態(tài)環(huán)境局:0316-2034410
廊坊市第一中學(xué):0316-8028086
廊坊市第二中學(xué):0316-2382632
廊坊市第七中學(xué):0316-2186715
廊坊市第八中學(xué):0316-2655520
中國石油天然氣管道局中學(xué):0316-2077685
廊坊市第一實(shí)驗(yàn)小學(xué):0316-2113653
廊坊市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué):0316—2055015
廊坊市特殊教育學(xué)校:0316-2168471
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廊坊市人力資源和社會保障局
2019年8月23日