2018河南駐馬店市引進高層次人才教師崗公告（參加河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會）【24人】
為進一步優(yōu)化全市干部和人才隊伍結(jié)構(gòu)，加快推進人才強市戰(zhàn)略，經(jīng)市委研究，決定依托“中國•河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會”，引進一批高層次人才到市直事業(yè)單位工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、引進對象
2018年12月31日前畢業(yè)的QS世界大學綜合排名前500名高校、國內(nèi)“雙一流”建設高校全日制碩士研究生以上學歷畢業(yè)生(不含高校中招生分數(shù)低于本校統(tǒng)一錄取分數(shù)線的其他校區(qū)，或分校、網(wǎng)絡學院、獨立學院以及委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)的畢業(yè)生)，且本科階段須為全日制普通高校畢業(yè)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，政治素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護黨的路線方針政策，品行端正，遵紀守法。
2.碩士研究生年齡在35周歲以下(1982年10月31日以后出生)，博士研究生年齡在40周歲以下(1977年10月31日以后出生)，對具有副高級職稱以上的人員年齡適當放寬。單位有具體年齡要求的以崗位表注明的為準。
3.所學專業(yè)、學歷與引進職位要求相符。
4.身體健康，符合國家公務員錄用體檢標準。
5、駐馬店市轄機關事業(yè)單位在編在崗的正式工作人員，不再接受報名;有《中華人民共和國公務員法》和其他法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員情形的，不得報名。
三、引進計劃
根據(jù)我市高層次人才隊伍專業(yè)結(jié)構(gòu)建設需求和用人單位需求實際，擬引進244名高層次人才。(詳見附件1)
四、引進程序
1.發(fā)布公告。在駐馬店市人才信息網(wǎng)(http://www.zmdrc.net/)、“中國•河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會”官網(wǎng)(http://www.zghnrc.gov.cn/)上發(fā)布人才引進公告。
2.報名。采取網(wǎng)上報名和大會現(xiàn)場報名的方式進行。
(1)網(wǎng)上報名。公告發(fā)布之日起即可報名，截止時間為2018年11月10日下午5點整。報名人員需從網(wǎng)上下載填寫《駐馬店市引進高層次人才報名登記表》(附件2)，連同個人身份證、學歷學位證書(職稱證書)、1寸免冠照片和相關榮譽證書等材料掃描件發(fā)送至駐馬店市人才辦郵箱(zmdrcb@163.com)。
(2)現(xiàn)場報名。報名地點：鄭州國際會展中心，中國•河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會駐馬店展位。報名時間：2018年10月27日—28日。
3.雙向選擇。對報名人員進行初步資格審查，組織用人單位對報名人員進行“雙向選擇”。
4.資格審核。組織評審認定小組，對報名人員的學歷、學位、職稱、學術稱號、榮譽獎項等情況進行資格審核。通過資格審核的報考人員，由工作人員采取電話或短信的方式，通知其綜合測評時間、地點。資格審核貫穿引進全過程，弄虛作假者，立即取消資格。
5.綜合測評。根據(jù)招聘崗位需求，采取面試、答辯、試講、實操等方式，對應聘人員能力素質(zhì)進行測評，擇優(yōu)確定擬引進人才人選，并報市人才工作領導小組研究確定擬引進對象。
6、考察、體檢�？疾熘饕私鈹M引進對象思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學術能力等。體檢標準按照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。考察和體檢事宜另行安排。
7、研究錄用。經(jīng)體檢、考察均合格的人員，提交市委研究確定為引進高層次人才，并與用人單位簽訂不少于3年的服務協(xié)議(含試用期1年)，辦理引進聘用手續(xù)，享受相關優(yōu)惠政策。
五、優(yōu)惠政策
1、職級待遇
(1)試用期滿，考核合格的正式聘用。博士研究生確定為六級職員(相當于副處級)，碩士研究生確定為七級職員(相當于正科級)。
(2)對表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先調(diào)任為公務員。
2、跟蹤培養(yǎng)
(1)對引進的人才建立專門信息庫，重點進行跟蹤培養(yǎng)。市委將有計劃的安排博士、碩士研究生到縣鄉(xiāng)領導崗位掛職鍛煉，對表現(xiàn)優(yōu)秀的可正式任職。
(2)優(yōu)先推薦申報國家“千人計劃”、“萬人計劃”、省“百人計劃”及國家級和省級其它人才工程;優(yōu)先作為“駐馬店市拔尖人才”評選對象。
3、生活服務
(1)本次引進的高層次人才，每月給予1000元的住房補貼，自被聘用之日起連續(xù)發(fā)放3年;同時，按政策繳納“五險一金”。
(2)配偶愿意來駐馬店市工作的，屬本科以上學歷的優(yōu)先選聘;
(3)子女需來駐馬店市入幼兒園、中小學就讀的，提供優(yōu)質(zhì)教育資源。
4、職稱評聘
評聘專業(yè)技術職務不受所在單位專業(yè)技術崗位數(shù)額和結(jié)構(gòu)比例限制。
六、聯(lián)系方式
單位名稱：駐馬店市人才工作領導小組辦公室
辦公地址：河南省駐馬店市開源大道56號市級機關辦公區(qū)2號樓2320房間
聯(lián)系人：張衛(wèi)中市人才辦主任13839612756
趙玉欣市人才辦副主任13513862159
葉珣市人才辦副主任13939609888
蔡占領人才管理科科長13939601218
王瑞人才信息科科長18939649399
辦公電話：0396-2600932;0396-2600933(傳真)
電子郵箱：zmdrcb@163.com
郵編：463000
附件下載>>>
2018年駐馬店市市直事業(yè)單位引進高層次人才職位表.xls
中共駐馬店市委組織部
駐馬店市人才工作領導小組辦公室
2018年10月23日
