2015年湖南商學院招聘方案
湖南商學院是一所以經(jīng)濟學、管理學為主，涵蓋經(jīng)、管、法、文、理、工、藝等學科的省屬全日制普通高等學校，是教育部本科教學工作水平評估優(yōu)秀高校。
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》（湘人社發(fā)[2011]45號），結(jié)合我校工作需要，面向社會公開招聘專任教師共41名�，F(xiàn)將具體方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導
招聘工作在省人力資源和社會保障廳監(jiān)督指導下，學校成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，小組辦公室設(shè)在學院人事處，具體負責協(xié)調(diào)、組織招聘工作。校紀檢部門全程監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
三、招聘條件
1、擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，身心健康,治學嚴謹，團結(jié)協(xié)作；
2、應聘的博士研究生其本、碩至少有一個階段與博士階段專業(yè)一致；應聘的碩士研究生其本、碩專業(yè)須一致。
3、應聘學科帶頭人崗位者需在本學科領(lǐng)域有較深的學術(shù)造詣和實際貢獻(社會經(jīng)濟效益或?qū)W術(shù)貢獻)，具有國際視野和戰(zhàn)略思維并有良好的國際合作研究背景。
4、留學歸國的語言文學類畢業(yè)生，其所學語言須為所留學國家的母語。
四、招聘崗位、計劃及要求（見附件）。
五、招聘程序
（一）發(fā)布信息
通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南商學院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布招聘信息。
（二）報名時間、方式及要求
1、報名時間：2015年6月15日-6月30日17時止。
2、報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式。
請應聘者登陸湖南商學院網(wǎng)站，如實填報并上傳《湖南商學院公開招聘教學科研人員登記表》(在線投簡歷入口)。同時將《湖南商學院公開招聘教學科研人員登記表》、身份證、學歷學位證（從第一學歷起）、職稱資格證書、科研成果及獲獎、畢業(yè)就業(yè)推薦表等材料掃描件發(fā)送至應聘學院的郵箱，郵箱地址見附件。
提供的相關(guān)材料須真實有效，如有弄虛作假者，取消應聘資格。
（三）資格審查：根據(jù)崗位招聘條件及要求對應聘人員進行資格審查，通過資格審查的人員名單在湖南商學院網(wǎng)站公布。
（四）考試方法
1、開考比例
應聘崗位要求為碩士研究生及以上學歷的，崗位應聘人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3：1的比例。但對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請政府人社部門同意，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例。
應聘崗位要求為博士研究生或副教授職稱及以上的，不設(shè)置開考比例。
2、考試方式
采取試講和面試的方式進行。按百分制折算成綜合成績，其中試講、面試各占綜合成績的50%。
試講：采取授課的形式進行，主要對考核對象進行教學水平和教學能力考核。
面試：采取結(jié)構(gòu)化方式進行。主要測評其儀容儀表、語言表達、綜合分析能力及與崗位的適配程度等。
設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為75分，低于75分取消聘用資格�？荚嚦煽冊诤仙虒W院網(wǎng)站公布。
（五）考察與體檢
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定考察與體檢人員�？疾靸�(nèi)容主要為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違反計劃生育政策等�？疾旌细竦模M入體檢程序，體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘人選，報省人力資源和社會保障廳審查，經(jīng)審查合格的擬聘人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。實行試用期制度，試用期滿，經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同。被聘用人員享受國家規(guī)定的工資、保險、福利及校內(nèi)績效工資等待遇。
咨詢電話：0731-88688150（謝老師、何老師）
監(jiān)督電話：0731-88689012（校紀檢）
附件：附件2015年湖南商學院公開招聘崗位、計劃及要求一覽表6月3日.rar
2015年6月3日